Vertice Engineering - Programme de formation Plans D’expériences

Plans d'expérience
(Durée : 2 jours)

Les

Plans d'expérience
(Durée : 2 jours)

cible Objectif général

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Maîtriser de manière pragmatique et théorique la mise en application des plans d’expériences sur les problématiques d’optimisation produit/process de l’entreprise organisatrice.

cible Objectifs pédagogiques opérationnels

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Savoir construire, analyser, exploiter un plan d’expériences :

  • effets simples,
  • effets d'ordre 2 ou plus,
  • interactions,
  • non-linéarités,
  • ANOVA,
  • recherche d'optimum,
  • surfaces de réponse,
  • % de contribution.

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Suivant le contexte et les applications de l’entreprise organisatrice, savoir choisir la méthode de résolution la plus appropriée :

  • méthode de résolution matricielle,
  • méthode de résolution traditionnelle.

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Maîtriser la théorie et la mise en oeuvre pratique des plans factoriels complets et des plans factoriels fractionnaires de Taguchi (diminution du nombre d’expérimentations).

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Savoir déterminer et prendre en compte les facteurs d’entrée influents d’un plan d’expérience.

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Savoir tracer des surfaces de réponse à partir d’un plan d’expériences.

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Maîtriser les plans ayant des facteurs de niveaux > 2 et comportant des non linéarités.

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Savoir évaluer et prendre en compte l’erreur présente dans les résultats d’un plan d’expérience.

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Savoir optimiser une conception produit/process pour minimiser l’impact des facteurs de bruit.

cible Les « Plus » de la formation

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Formation préalablement adaptée « sur mesure » sur des exemples de produits/process de l’entreprise organisatrice (Cas workshop fournis par Vertice Engineering, si nécessaire).

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Exemples et méthodes traités adaptés à la fois pour l’optimisation de produits (bureau d’études, laboratoires, qualité projet…) et pour l’optimisation et le pilotage de processus de fabrication (service méthodes, production, qualité…).

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Mise en oeuvre de la méthode de résolution « matricielle » (traditionnellement non abordées dans ce type de formations) qui permet une plus grande puissance de calcul, flexibilité et facilité de mise à jour des plans d’expériences.

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Parties théoriques organisées de manière dynamique et interactive (activités en sous-groupes, quizz, questionnements…).

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Cette formation inclut un Support post formation pour une durée de 6 mois (Réponses à questions par email, webinaires, téléphone, délai de réponse fonction de la disponibilité du formateur).

cible Organisation et moyens mis en place

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Formation réalisable en ligne ou en présentiel.

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Formation prévue pour 8 participants - nous contacter si besoin d'un plus grand nombre de places.

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Chaque participant reçoit un manuel de formation et les fichiers d’exercices en langue française.

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Pour les formations en présentiel : la salle doit disposer d’un vidéo projecteur, d’un paper-board et d’un tableau blanc avec stylos de couleur en état de fonctionnement.

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Chaque participant doit disposer d’un PC durant la formation avec Microsoft Excel version 2007 ou ultérieure installé.

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Outils d’évaluation de l’action de formation mis en œuvre :

  • Quizz d’évaluation du niveau de chaque participant rempli au début et à la fin de l’action de formation.
  • Fiche d’évaluation à froid des acquis de la formation rempli 3 mois après la formation, par chaque participant, avec sa hiérarchie.
  • Questionnaire de satisfaction « à chaud » rempli par chaque participant.

cible Public ciblé :

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Toute personne suceptible de mener ou de participer à un plan d'expériences.

cible Pré-requis :

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Disposer d’une formation initiale minimum de type Bac + 2 scientifique/technique/industriel.

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Avoir une expérience d’au moins 1 an en production, projets, méthodes, qualité, ingénierie dans l’industrie.

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Avoir une expérience des produits et des processus de fabrication de l’entreprise organisatrice.

cible Profil du formateur

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Ingénieur généraliste (Centrale, Insa, Arts et Métiers, UTC).

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Plus de 15 ans d’expérience en statistiques industrielles, fiabilité, sureté de fonctionnement, conception mécanique dans l’industrie automobile.

Infos pratiques

Formules disponibles

  • En présentiel
  • En ligne
  • Intra-entreprise
  • Inter-entreprises / mutualisées

Prochaines sessions en inter-entreprises

Nous contacter pour initialiser une session mutualisée.
Nous proposerons alors à d'autres entreprises de notre réseau de joindre votre session et partager ainsi les coûts.

Tarifs

Inter-sociétés: 1350 € Maximum / Participant.

Prix dégressif en fonction du nombre de participants (2 jours)

Intra-société: nous contacter.

Accessibilité

Toutes les personnes en situation de handicap, personnes à mobilité réduite, malvoyantes et malentendantes, peuvent assister à l'ensemble de nos formations, à condition de le signaler au plus tôt afin que nous puissions adapter les locaux et les moyens de la formation à leur situation.